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会计中计提工资数额怎样算？(计提工资会计科目怎么写)
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管帐入网提人为数额如何算？
一、计提人为数即是当月应发人为数。
二、人为用度人为用度指*职员依照签署休息条约的职员来发人为的状况。要企业列出职员的人为表，缴团体所得税等。
三、人为用度分派模块的功用即是将当期已经经颁发的人为用度分派到必然的本钱、用度科目停止管帐核算，以契合权责发作制的管帐核算准绳。
1、计提人为
对付人为=实发人为+个税+团体社保
分录：
借：本钱用度科目
贷：对付职员薪酬-人为
2、计提单元担负的社保
借：本钱用度科目
贷：对付职员薪酬-社保
3、代扣个税、社保用度
借：对付职员薪酬-人为
贷：对付职员薪酬-社保
贷：对付税费-团体所得税
4、颁发人为
借：对付职员薪酬-人为
贷：银行入款
5、代缴个税、社保
借：对付职员薪酬-社保 （团体的与单元领取的一同交给社保局）
借：对付税费-团体所得税
贷：银行入款
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